Вложение 43979
Вложение 43980
Вложение 43981
Вложение 43982
Вложение 43983
Вложение 43984
Вложение 43985
Вид для печати
Русские и немецкие чиновники договорились провести совместные соревнования по гребле на восьмиместных байдарках. Обе команды долго и упорно тренировались и, когда обе были на пике формы, устроили соревнования, но...
Немцы победили с преимуществом в 1 км.
После поражения русская команда была деморализована. Высшее руководство решило выяснить причину провала.
Была создана рабочая группа для подготовки предложений по изменению и реструктуризации в команде.
После многих недель изысканий было установлено, что в немецкой команде гребли семеро и один рулевой…
а в русской – один на веслах и семеро рулевых!
Руководством русских чиновников была привлечена консалтинговая компания для подготовки и проведения реструктуризации команды.
Получив солидный гонорар, проведя исследования, и внедрив показатели KPI, ССП и ISO 9001, консалтинговая фирма пришла к выводу:
Слишком много служащих в русской команде подает команды и слишком мало гребет….
После реструктуризации русская команда выглядела так:
– четыре рулевых,
– два старших рулевых,
– один рулевой директор,
– и один гребец.
Кроме того для гребца была введена персональная система оценки показателей эффективности и расширен круг обязанностей, чтобы повысить его ответственность.
На следующий год немецкая команда опять убедительно победила с отрывом в 2 км.
В результате очередного поражения, руководством русской команды чиновников была нанята консалтинговая компания по аудиту и оценке эффективности команды. Было принято решение расформировать гребную команду…
Гребец, как основной виновник неэффективности команды был уволен, все плановые инвестиции на 2016 -2017 годы в новую лодку и весла были отменены.
Рулевым была объявлена благодарность, а сэкономленные деньги были выплачены руководству в качестве премии.
Паша, примерно из этой же оперы:
Лошадь сдохла - слезь!
Казалось бы все ясно, однако, зачастую мы придерживаемся других стратегий, включая следующие:
• Привязываем к дохлой лошади красивые бантики.
• Предлагаем считать скачки на дохлой лошади временным компромиссным решением.
• Объявляем дохлую лошадь членом семьи и ратуем о поддержке семейных ценностей.
• Заявляем, что называть дохлую лошадь дохлой неполиткорректно.
• Заявляем, что отказы скакать на дохлых лошадях являются дискриминацией дохлых лошадей.
• Покупаем для дохлой лошади золотые подковы.
• Записываемся на курсы по оживлению дохлых лошадей.
• Угрожаем дохлой лошади каплей никотина.
• Громогласно выясняем отношения с дохлой лошадью.
• Мы уговариваем дохлую лошадь не быть дохлой.
• Выделяем антикризисное финансирование для дохлых лошадей.
• Проводим широкомасштабные исследования феномена дохлой лошади.
• Опрашиваем общественное мнение о том, является ли эта лошадь дохлой.
• Пишем технический регламент, устанавливающий критерии степеней дохлости для лошадей.
• Пробуем поменять двух дохлых лошадей местами и посмотреть, что получится.
• Говорим, что мы всегда так скакали - на дохлых лошадях...
• Изобретаем приспособления для дохлой лошади, имитирующие её бег.
• Уверяем, что автоматизация и компьютеризация оживят дохлую лошадь.
• Устраиваем музеи дохлой лошади.
• Провозглашаем, что дохлая лошадь "лучше, быстрее, дешевле".
Все это мы делаем вместо того, чтобы пойти и найти себе другую лошадь.
Не оживляйте дохлую лошадь!!!
@Haiduk, да просто навеяло после вчерашнего совещания. Из пустого в порожнее два часа воду лили, а толку ноль ...
Добавлено
Ну и вдогонку
Часики стрелками тикают,
Вторник сменяет среда.
И пролетают по-тихому
В задницу наши года.
От понедельника к пятнице
Жизнь, превращая в навоз,
Сереньким шариком катится
Время собаке под хвост.
Длится неделя рабочая,
Нас погружая в дела.
Вроде – недавно закончили,
Следом другая пришла.
Тратятся силы последние
Ради добычи бабла.
Ждём выходных с нетерпением,
Смотришь – и старость пришла.
Хочется жить интереснее,
Так надоело пахать.
Плачем: Скорей бы на пенсию.
Выйдешь, а там подыхать.
Неделю назад было актуально..Вложение 44074